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郡山労働基準監督署「労務管理研修会」(11/8開催)※定員に達しましたので受付は終了いたしました。

 

                                                            平成29年 9月19日

                                                            郡山労働基準監督署 

 

                                  労務管理研修会の開催について

 

 厚生労働省では、平成29年1月20日に、労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置等を明示した「労働時

間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドライン」を策定したところです。当ガイドラインにおいては、

自己申告による労働時間の把握についてはあいまいな労働時間管理となりがちである点に着目し、自己申告により労働

時間の把握をする際の使用者が講ずべき措置等が定められております。

 また、平成29年3月に策定された「働き方改革実行計画」により、時間外労働の罰則付上限規制の導入が示されたこと

を踏まえ、現在、労働基準法の改正手続が進められております。 

 今般、郡山労働基準監督署では、ガイドライン及び改正労働基準法の概要等に関する研修会を、下記のとおり開催す

ることとしましたので、ご案内申し上げます。

 本研修会は、当署の管轄内外を問わず全ての事業場の方が参加いただけます。また、事業場の使用者や労務管理担

当者の方に限らず、ご興味のある方であればどなたでも参加いただけます。

 なお、ご出席の際は、出席申込書に所定事項をご記入のうえ、事前に下記担当係あてにFAX等によりご連絡いただき

ますようお願いいたします。

 

                                  記

 

 1     日 時   平成29年11月8日(水)午後2時から午後4時まで

 2     場 所   一般社団法人郡山労働基準協会 2階研修室

            福島県郡山市富久山町久保田字久保田157-1

 3     次 第(予定)

  ①改正労働基準法案の概要について

  ②労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドラインについて

  ③過重労働による健康障害防止対策について

   ※③については、福島県産業保健総合支援センターから講師の方が出席します

 4     担当係   郡山労働基準監督署  方面

            〒963-8025 福島県郡山市桑野2-1-18

            TEL 024-922-1370 FAX 024-922-7723

 

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